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南京大學(xué)坐落于鐘靈毓秀、虎踞龍蟠的金陵古都，是一所歷史悠久、聲譽卓著的百年名校，在一個多世紀的辦學(xué)歷程中，雖屢經(jīng)風雨、飽歷變遷，但始終英才薈萃、碩果累累，為國家的富強和民族的振興做出了重要貢獻。
改革開放以來，南京大學(xué)在嶄新的歷史機遇中煥發(fā)出蓬勃的生機和活力，首批進入國家"211工程"、"985工程"建設(shè)序列，首批入選國家級雙創(chuàng)示范基地，入選A類世界一流大學(xué)建設(shè)高校名單，15個學(xué)科入選世界一流學(xué)科建設(shè)名單。作為中國九所著名大學(xué)聯(lián)盟（C9）的成員之一，南京大學(xué)師資力量雄厚、學(xué)科布局完善、科研水平突出，辦學(xué)事業(yè)保持著良好的發(fā)展態(tài)勢，獲得了公認的社會影響和學(xué)術(shù)聲譽。
面向未來，南京大學(xué)以培育英才、追求真理、服務(wù)社會、傳承創(chuàng)新文化為使命，致力于建設(shè)有中國特色、南大風格的世界一流大學(xué)，努力為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢與人類文明進步做出新的更大的貢獻。
南京大學(xué)常年向海內(nèi)外招聘各類型人才，誠邀海內(nèi)外杰出人才加盟南京大學(xué)，選擇南京大學(xué)作為事業(yè)騰飛的起點！
申請時間：常年開放
申請方式：https://rczp.nju.edu.cn//gccrcjh/gccrczpgg/index.html
項目名稱：
| 項目名稱 | 人才類型 | 備注 | 分類 | 申報條件 | 支持政策 |
| 南京大學(xué)"擎天計劃"海外高層次人才 | 學(xué)科領(lǐng)軍人才 | 南京大學(xué)面向全球招聘學(xué)科領(lǐng)軍人才，要求具有深厚學(xué)術(shù)造詣、良好學(xué)術(shù)聲譽，在海內(nèi)外具有較大影響力。 | 南京大學(xué) “ 擎天計劃”海外高層次人才 | ●海外知名院所終身教授或相當職務(wù)、資歷的海外學(xué)者 ●研究處于世界一流水平 | （1）年薪70萬起； （2）可以優(yōu)惠價格購南大和園住房一套（完整產(chǎn)權(quán)、配套雙學(xué)區(qū)：金陵小學(xué)、金陵中學(xué)仙林分校）； （3）提供優(yōu)厚住房補貼； （4）提供科研啟動經(jīng)費，一人一議，不少于500萬； （5）提供團隊建設(shè)、研究生招生、辦公和實驗用房； （6）符合相關(guān)條件者由專職醫(yī)療保健團隊進行專人對接，提供優(yōu)質(zhì)高效的VIP醫(yī)療保健服務(wù)。 |
| 南京大學(xué) “ 登峰人才支持計劃”A層次 | ●具有深厚學(xué)術(shù)造詣、良好學(xué)術(shù)聲譽的海內(nèi)外知名學(xué)者 | （1）年薪65萬起； （2）科研啟動經(jīng)費（自然科學(xué)類300萬起，人文科學(xué)類100萬起）； （3）可以優(yōu)惠價格購南大和園住房一套（完整產(chǎn)權(quán)、配套雙學(xué)區(qū)：金陵小學(xué)、金陵中學(xué)仙林分校）； （4）提供優(yōu)厚住房補貼； （5）提供團隊建設(shè)、研究生招生、辦公和實驗用房等其它支持措施； （6）符合相關(guān)條件者由專職醫(yī)療保健團隊進行專人對接，提供優(yōu)質(zhì)高效的VIP醫(yī)療保健服務(wù)。 | |||
| 南京大學(xué)"登峰人才支持計劃"A層次 | 學(xué)科領(lǐng)軍人才 | 南京大學(xué)面向全球招聘學(xué)科領(lǐng)軍人才，要求具有深厚學(xué)術(shù)造詣、良好學(xué)術(shù)聲譽，在海內(nèi)外具有較大影響力。 | 南京大學(xué) “ 擎天計劃”海外高層次人才 | ●海外知名院所終身教授或相當職務(wù)、資歷的海外學(xué)者 ●研究處于世界一流水平 | （1）年薪70萬起； （2）可以優(yōu)惠價格購南大和園住房一套（完整產(chǎn)權(quán)、配套雙學(xué)區(qū)：金陵小學(xué)、金陵中學(xué)仙林分校）； （3）提供優(yōu)厚住房補貼； （4）提供科研啟動經(jīng)費，一人一議，不少于500萬； （5）提供團隊建設(shè)、研究生招生、辦公和實驗用房； （6）符合相關(guān)條件者由專職醫(yī)療保健團隊進行專人對接，提供優(yōu)質(zhì)高效的VIP醫(yī)療保健服務(wù)。 |
| 南京大學(xué) “ 登峰人才支持計劃”A層次 | ●具有深厚學(xué)術(shù)造詣、良好學(xué)術(shù)聲譽的海內(nèi)外知名學(xué)者 | （1）年薪65萬起； （2）科研啟動經(jīng)費（自然科學(xué)類300萬起，人文科學(xué)類100萬起）； （3）可以優(yōu)惠價格購南大和園住房一套（完整產(chǎn)權(quán)、配套雙學(xué)區(qū)：金陵小學(xué)、金陵中學(xué)仙林分校）； （4）提供優(yōu)厚住房補貼； （5）提供團隊建設(shè)、研究生招生、辦公和實驗用房等其它支持措施； （6）符合相關(guān)條件者由專職醫(yī)療保健團隊進行專人對接，提供優(yōu)質(zhì)高效的VIP醫(yī)療保健服務(wù)。 | |||
| 南京大學(xué)"登峰人才支持計劃"B層次 | 優(yōu)秀青年人才 | 南京大學(xué)面向全球招聘海內(nèi)外優(yōu)秀青年人才。 | 南京大學(xué) “ 登峰人才支持計劃”B層次 | ●具有博士學(xué)位 ●在海內(nèi)外高校、科研機構(gòu)、企業(yè)研發(fā)機構(gòu)獲得正式教學(xué)或者科研職位的優(yōu)秀青年人才 ●取得同行專家認可的科研或技術(shù)等成果，且具有成為該領(lǐng)域?qū)W術(shù)帶頭人或杰出人才的發(fā)展?jié)摿?/td> | （1）年薪35萬起，符合相關(guān)條件者年薪40萬起； （2）科研啟動經(jīng)費（自然科學(xué)類100萬起，人文科學(xué)類30萬起）； （3）可以優(yōu)惠價格購南大和園（完整產(chǎn)權(quán)，配套雙學(xué)區(qū)：金陵小學(xué)、金陵中學(xué)仙林分校）或南大雍園住房一套（完整產(chǎn)權(quán)，按學(xué)校規(guī)定解決子女入讀金陵小學(xué)、金陵中學(xué)仙林分校）； （4）提供優(yōu)厚住房補貼； （5）提供團隊建設(shè)、研究生招生、辦公和實驗用房等其它支持措施； （6）符合相關(guān)條件者由專職醫(yī)療保健團隊進行專人對接，提供優(yōu)質(zhì)高效的VIP醫(yī)療保健服務(wù)。 |
| 南京大學(xué)A類/B類外籍教師 | 外籍教師 | 為更好地推動我?！半p一流”建設(shè)，加快師資隊伍國際化步伐，根據(jù)國家外籍專家聘用管理的相關(guān)規(guī)定，結(jié)合我校實際，制定了《南京大學(xué)外籍教師聘用暫行辦法（試行）》，進一步發(fā)揮外籍教師在我校學(xué)科建設(shè)、人才培養(yǎng)、科學(xué)研究和社會服務(wù)中的重要作用，營造多元校園文化。 | 南京大學(xué)A類外籍教師 | ●具有外國國籍、應(yīng)聘我校教師崗位，且與學(xué)校簽訂工作聘用合同 ●具有國內(nèi)外知名大學(xué)博士學(xué)位或具有高級專業(yè)技術(shù)職稱 ●具備承擔教學(xué)科研任務(wù)所需的身體條件 | （1）基本年薪18萬起，最高可達55萬。特別優(yōu)秀人員年薪標準可與學(xué)校面議，另行確定年薪標準。 （2）提供工作啟動經(jīng)費。理工醫(yī)科類資助金額50萬起，最高可達150萬；人文社科類資助金額10萬起，最高可達50萬。 （3）可享受學(xué)校提供的優(yōu)惠購房待遇或優(yōu)厚住房補貼（補貼金額最高可達100萬）。 （4）可享受每年一次回國探親費報銷。 （5）子女可享受在寧就讀學(xué)費報銷。 （6）學(xué)校按規(guī)定為A類外籍教師繳納職工基本養(yǎng)老保險、職工基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險和生育保險等社會保險，并繳納住房公積金 |
| 南京大學(xué)B類外籍教師 | ●具有外國國籍、應(yīng)聘我校教師崗位，且與學(xué)校簽訂工作聘用合同 ●具有國內(nèi)外知名大學(xué)博士學(xué)位或具有高級專業(yè)技術(shù)職稱 ●具備承擔教學(xué)科研任務(wù)所需的身體條件 ●連續(xù)在校工作時間為三個月至一年 | （1）可申請入住學(xué)校外教公寓； （2）學(xué)校按相關(guān)規(guī)定為其購買商業(yè)綜合保險。 |
應(yīng)聘方式及流程
高層次人才可通過以下兩種方式申請相關(guān)崗位:
1. 人才項目申報
南京大學(xué)歡迎符合國家級、省級各類人才計劃申報/項目要求的海內(nèi)外人才依托南京大學(xué)申請各類人才計劃/項目。主要包括：長江學(xué)者獎勵計劃（特聘教授/青年學(xué)者）、江蘇特聘教授等項目。具體人才申報請及時查看南京大學(xué)人力資源處網(wǎng)站通知（人力資源處人才引進辦公室）。
2.綠色通道人才引進機制
“綠色通道”是針對院系戰(zhàn)略布局或急需緊缺的各類型人才的快速引進通道。綠色通道崗位申請可直接登陸南京大學(xué)人才招聘平臺（南京大學(xué)人才招聘平臺）。
具體流程包括：
（1）個人填報：登陸南京大學(xué)人才招聘平臺，選擇教學(xué)科研（教授/副教授），填寫招聘信息，提交至相關(guān)院系單位。
（2）院系初審：院系召開評審會議，決定是否提交至學(xué)校。
（3）學(xué)校初審：學(xué)校查看申請材料和學(xué)院意見，決定是否進入學(xué)科組評審。
（4）學(xué)科組評審：學(xué)校組織學(xué)科組評審，決定是否推薦至學(xué)校人才領(lǐng)導(dǎo)小組會議。
（5）人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組會評審：學(xué)校人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組最終決定是否錄用。
以上每個環(huán)節(jié)應(yīng)聘者都將通過招聘平臺查看相關(guān)進度，整體流程大致約在2-3個月。
應(yīng)聘所需材料
1.附件材料，包括學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件，代表性論文及著作封面頁及文章首頁（著作請?zhí)峁┠夸洠撐臋z索報告，科研項目、獲獎及專利情況的證明復(fù)印件及其他證明材料。
2.海外應(yīng)聘人員需提供2份專家推薦意見。
聯(lián)系方式
政策咨詢：0086-25-89680253、89686783, 電子郵箱 rcb@nju.edu.cn。
溫馨提示:
因"綠色通道"是針對院系戰(zhàn)略布局或急需緊缺的各類型人才的快速引進通道，建議應(yīng)聘者先與向院系了解咨詢相關(guān)情況，以便選擇合適的崗位。
