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根據(jù)《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法（試行）》（津人社局發(fā)〔2011〕10號(hào)）、《市委組織部市人力社保局關(guān)于進(jìn)一步完善事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（津人社局發(fā)〔2017〕37號(hào)）和《市人社局關(guān)于為事業(yè)單位引進(jìn)人才提供便利有關(guān)問題的通知》（津人社辦發(fā)〔2021〕39號(hào)）規(guī)定，為加強(qiáng)天津鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院干部隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化師資隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高學(xué)院核心競(jìng)爭(zhēng)力和教師隊(duì)伍的整體水平，面向社會(huì)公開招聘高層次人才。有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、單位基本情況
（一）單位名稱：天津鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院
（二）單位地址：天津市河北區(qū)建昌道21號(hào)
（三）單位性質(zhì)及主要職能：學(xué)院是2004年12月經(jīng)天津市人民政府批準(zhǔn)成立，2005年5月通過教育部備案的全日制普通高等職業(yè)技術(shù)學(xué)院，校園環(huán)境優(yōu)美，各類設(shè)施齊全，辦公環(huán)境良好，隸屬于天津市人力資源和社會(huì)保障局，為財(cái)政補(bǔ)助事業(yè)單位。
學(xué)院是以軌道交通專業(yè)為特色的全日制公辦普通高等職業(yè)院校，培育面向生產(chǎn)、建設(shè)、管理和服務(wù)一線崗位發(fā)展需要的技術(shù)技能人才，培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會(huì)主義建設(shè)者和接班人。學(xué)院現(xiàn)設(shè)有鐵道工程學(xué)院、鐵道運(yùn)輸學(xué)院、鐵道電信學(xué)院、鐵道動(dòng)力學(xué)院、鐵道建筑學(xué)院、城市軌道交通學(xué)院，開設(shè)高速鐵路施工與維護(hù)、鐵道交通運(yùn)營(yíng)管理、動(dòng)車組檢修技術(shù)、鐵道通信與信息化技術(shù)、建筑工程技術(shù)、城市軌道交通車輛技術(shù)等專業(yè)。
二、招聘條件
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.年齡在45周歲以下（1978年12月6日以后出生）；
3.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；
4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
5.具有崗位所需要的專業(yè)或技能，取得報(bào)考崗位所需專業(yè)的學(xué)歷和學(xué)位證書；以雙學(xué)位或輔修專業(yè)報(bào)考，需提供能在相關(guān)認(rèn)證網(wǎng)站核驗(yàn)的雙學(xué)位證書、輔修專業(yè)證書；專業(yè)參考《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2012年、2020年、2022年、2023年)》《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄新舊專業(yè)對(duì)照表》《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄(1997年頒布，2008年更新)》《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄(2011年、2018年)》《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄(2022年)》《研究生專業(yè)目錄大全(學(xué)術(shù)學(xué)位+專業(yè)學(xué)位)2022版》等國家教育部公布的普通高等學(xué)校專業(yè)目錄；所學(xué)學(xué)科專業(yè)相同，但不在上述專業(yè)參考目錄中的考生，可電話聯(lián)系招考單位確認(rèn)報(bào)名資格；技工院校預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)生與大學(xué)本科學(xué)歷人員同等對(duì)待；
6.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
7.外省市人員需符合天津市引進(jìn)人才的相關(guān)政策；
8.招聘崗位所規(guī)定的其他條件。
（二）凡有下列情況之一者，不得報(bào)考：
1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除黨籍或開除公職的人員；
2.正在接受立案審查的人員或仍在影響期內(nèi)的人員；
3.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有違規(guī)行為，尚在限制報(bào)考期限內(nèi)的人員；
4.全日制在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；
5.現(xiàn)役軍人；
6.應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位;
7.定向及委托培養(yǎng)，且無法出具定向或委托培養(yǎng)單位同意報(bào)考證明的畢業(yè)生；
8.列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象被依法限制應(yīng)聘事業(yè)單位的人員；
9.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
三、招聘崗位情況
本次公開招聘高層次人才3名。具體詳見《天津鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年公開招聘高層次人才計(jì)劃表》（附件1）。
四、招聘信息發(fā)布
公開招聘公告于2024年11月28日在天津市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（https://hrss.tj.gov.cn）、天津鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站（https://www.tjtdxy.cn）發(fā)布。
五、報(bào)名和資格審查
報(bào)名時(shí)間：2024年12月6日9:00至12月13日16:00，應(yīng)聘人員可登錄天津鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站（https://www.tjtdxy.cn），下載并填寫《天津鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年公開招聘高層次人才報(bào)名表》，并將報(bào)名表電子版以“報(bào)考高層次人才+崗位名稱+姓名”命名，發(fā)至指定郵箱（郵箱地址：tjtdxyrsbm@163.com）。學(xué)院對(duì)通過資格審查的應(yīng)聘人員以郵件形式發(fā)送《資格復(fù)審?fù)ㄖ贰?/p>
應(yīng)聘人員按《資格復(fù)審?fù)ㄖ返囊?，攜帶符合招聘崗位條件要求的相關(guān)佐證材料到天津鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院進(jìn)行資格復(fù)審，同時(shí)學(xué)院根據(jù)有關(guān)要求進(jìn)行教職工準(zhǔn)入查詢。
資格復(fù)審合格者，發(fā)放《準(zhǔn)考證》和試講資料。資格復(fù)審不合格的，取消考核資格。未按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄。
六、考核
（一）考核時(shí)間及地點(diǎn)
應(yīng)聘人員應(yīng)按照《準(zhǔn)考證》上的時(shí)間和地點(diǎn)參加考核。同時(shí)必須攜帶《準(zhǔn)考證》和身份證（二代），缺少任一證件的應(yīng)聘人員不得參加考核。
（二）考核內(nèi)容和成績(jī)計(jì)算方法
考核采取試講和答辯的形式進(jìn)行，其中試講滿分為100分，時(shí)間為20分鐘（含信息化教學(xué)能力展示），主要考核教學(xué)能力和語言表達(dá)能力；答辯滿分為100分，時(shí)間為10分鐘，主要考核求職動(dòng)機(jī)、專業(yè)特長(zhǎng)、綜合分析能力和應(yīng)變能力?？己顺煽?jī)的計(jì)算方法為：總成績(jī)滿分為100分，其中試講成績(jī)占50%，答辯成績(jī)占50%?？偝煽?jī)=試講成績(jī)×50%+答辯成績(jī)×50%。試講成績(jī)、答辯成績(jī)各保留1位小數(shù)，總成績(jī)保留2位小數(shù)。
試講、答辯及格線均為60分，任一單項(xiàng)成績(jī)達(dá)不到及格線的，不予進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。
（三）公布成績(jī)
考核結(jié)束3個(gè)工作日后，應(yīng)聘人員可登錄天津鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站（https://www.tjtdxy.cn）查詢總成績(jī)。
七、體檢和考察
（一）體檢
按考核總成績(jī)由高分到低分排序，根據(jù)各崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入體檢人員1:1的比例，確定參加體檢人員名單。若應(yīng)聘人員總成績(jī)出現(xiàn)并列，造成進(jìn)入體檢人數(shù)超出崗位聘用計(jì)劃數(shù)的情況，按照試講成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入體檢人員。
體檢的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)，參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行。體檢不合格者不予聘用。非招聘單位原因，未按照規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢、復(fù)檢人員，視為自動(dòng)放棄。
（二）考察
考察由天津鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織人事部門組織實(shí)施?？疾旃ぷ魍怀稣螛?biāo)準(zhǔn)，采取個(gè)別談話、審核干部人事檔案（學(xué)籍檔案）、查詢社會(huì)信用記錄、同考察人選面談等方法進(jìn)行，根據(jù)需要也可進(jìn)行民主測(cè)評(píng)、家訪、延伸考察等，全面深入了解考察人選的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律情況，以及是否符合報(bào)考資格條件，是否具有應(yīng)當(dāng)回避情形，身心健康狀況，與招考職位的匹配度等情況，作為擇優(yōu)確定擬聘用人員的主要依據(jù)?？疾觳缓细竦?，不予聘用。
八、公示和聘用
擬聘用人員將在天津市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（https://hrss.tj.gov.cn）、天津鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站（https://www.tjtdxy.cn）進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括招聘單位名稱、招聘崗位、擬聘用人員姓名、性別、畢業(yè)院校等情況，公示期為5個(gè)工作日，公示期間接受社會(huì)舉報(bào)。公示期滿，對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映有影響聘用的問題并查實(shí)的，不予聘用；對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。本次招聘崗位設(shè)定最低服務(wù)期6年，首次聘用合同約定該條款。
體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格、自動(dòng)放棄等情況時(shí)，導(dǎo)致進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)人選空缺，按照應(yīng)聘人員總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。若遞補(bǔ)人員總成績(jī)出現(xiàn)并列，按照試講成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定遞補(bǔ)人員。
九、其他事宜
如需對(duì)公開招聘工作安排進(jìn)行調(diào)整的，有關(guān)調(diào)整信息將在天津市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（https://hrss.tj.gov.cn）、天津鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站（https://www.tjtdxy.cn）發(fā)布補(bǔ)充公告，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注。凡因個(gè)人原因未參加招聘各程序的，視為自動(dòng)放棄。
未盡事宜由天津鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院最終解釋為準(zhǔn)。
咨詢電話：022-26186931、13370496931
監(jiān)督電話：022-26186927
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特別提示：本次公開招聘考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上以任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)，敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕。
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附件：天津鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年公開招聘高層次人才計(jì)劃表（第二批）
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天津鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2024年11月28日
附件：
